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安定區“四微四促”落實落細組工干部黨性鍛煉
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日期: 2019-06-19
定西黨建網

安定區委組織部聚焦“不忘初心、牢記使命”主題,以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手,助推組工干部黨性鍛煉常態化。

創新“微學習”,促思想提效率。凝聚“互聯網+黨建”思路,充分運用安定黨建網、安定黨建微信公眾號等網絡平臺,及時推送“學習新思想”、“不忘初心、牢記使命”主題教育微黨課、區內黨建工作動態和黨務知識等,便于組工干部在讀好“紙質書”的同時,方便快捷地讀好“電子書”,開展具有生動性的“微學習”。同時,依托部機關“網絡黨支部”,及時轉發共產黨員網、“學習強國”學習平臺、甘肅黨員教育智慧云平臺等內容,不斷引導黨員爭相晾曬、相互點贊,形成政治理論學習和思想建設的“強磁場”。

用好“微主題”,促修養提黨性。按照“4+N”主題黨日制度,部機關黨支部圍繞政策精神、上級部署、部門實際或黨員干部需求,在每月5日主題黨日時,注重把線上教育與線下交流結合起來,線上通過“網絡黨支部”開設主題黨日“指尖課堂”,及時推送每月支部主題黨日活動方案、視頻及簡報信息,線下組織開展公開承諾、志愿服務、心理講座、健身運動、掃黑除惡、結對共建等主題黨日6次,著力提升黨性鍛煉的儀式感和嚴肅性。

搭建“微講堂”,促實踐提能力。堅持每周每月每季度雷打不動開展講學活動,一方面常態化開展組工講堂,輪流安排干部就組室業務、當前工作、重點材料等進行開講,變“一人講、眾人聽”為“人人講、大家議”,在相互交流中提高組工干部語言組織能力和表達能力。另一方面結合5月份部機關“大學習、大討論”和全市“大學習、大宣傳、大討論”活動,組織組工干部輪流開展集中研討,談認識,談體會,不斷提高組工干部的口頭表達能力。同時,組織業務能力較強的組工干部利用各級各類主體培訓班開展業務知識講座,充分鍛煉組工干部想說、能說、會說的能力,切實提升組工干部綜合素質。

開展“微奉獻”,促服務提形象。以開展“轉作風、抓落實”年活動為契機,組織部機關黨支部與石泉鄉中山村、中坪村黨支部開展了“城鄉結對、支部共建”主題黨日活動,與社區黨支部開展各類志愿公益活動。結合“3+1”沖刺清零和固強補弱“六查六清四提升”行動和“組工干部遍訪貧困村和貧困黨員”活動,累計遍訪貧困鄉鎮30次(個)貧困村75次(個)貧困戶及貧困黨員61戶(人),宣講重要精神54次,優化脫貧舉措39條,督促落實措施47條,解決實際問題42件。結合“雙報到”志愿服務活動開展政策宣傳、扶老助殘和環境清潔等各類服務活動10余次,服務群眾100多人次,引導組工干部不忘初心、牢記使命,在走進基層貼近群眾中轉作風樹形象。

 

來源:定西市委組織部

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